針對問題：

    目前許多企業(yè)的領導大都缺乏系統(tǒng)，全面的管理思維及思想，在遇到實際的企業(yè)管理問題，也往往都簡單粗暴地解決問題的表象，沒有真正去解決根本問題，這也制約了企業(yè)未來向更高層次的發(fā)展。

核心內容：

l 20世紀經典管理大師的生平簡介、其管理理論與核心思想內涵講解，對管理學發(fā)展的影響力以及其產生的背景。

l 課程精選20世紀以來最偉大的四十幾位對管理學做出過重大貢獻的管理大師以及他們的核心管理理念，讓您掌握最核心和正統(tǒng)的管理理念。

l 不但可以知道戰(zhàn)略管理之父、營銷管理之父……，還可以了解人際關系學說、組織管理學說等十余個管理流派。向最偉大的管理大師致敬，體味管理的真諦。

課程目標：

    通過本課程的大量案例、故事、游戲等多樣化的培訓方法，幫助學員認識到團隊形成的過程，熟練掌握及應用團隊領導藝術，使團隊執(zhí)行力大幅度增強。建立“結果導向”思維方式，啟動員工積極心態(tài)。

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